La crisis como "cura" de la "precariedad" laboral en España
En el primero distinguimos asalariados temporales e indefinidos tanto para el sector privado como para el público. En él podemos observar la enorme magnitud de la reducción del número de contratados temporales en el sector privado en los últimos años. Desde el máximo de 4,8 millones en el tercer trimestre de 2006 se ha pasado a la cifra actual de 3,2 millones. Es decir, se ha reducido en 1,5 millones. Por el contrario, el empleo privado indefinido alcanzó su cima en el segundo trimestre de 2008, con 9,7 millones, cifra que ha caído hasta los 9,3 millones en la actualidad.
Recientemente el empleo público ha seguido una tónica muy distinta al privado, tanto el indefinido (básicamente: funcionarios) como el temporal. Puede decirse que en ambos casos ha seguido creciendo durante la crisis.
Si lo vemos en términos porcentuales (gráfico siguiente), el panorama es más nítido. La temporalidad en el sector privado creció enormemente en los años ochenta, a raíz, sobre todo, de las mayores facilidades para esos contratos que se dieron con una nueva legislación en 1984. Se llegó a un primer máximo del 39,2% en el tercer trimestre de 1992 y a un nuevo máximo del 40,9% en el segundo de 1995, tras la crisis de los noventa, en la que la caída del empleo indefinido fue aún más intensa que la del temporal. Desde entonces, la temporalidad en el sector privado cayó paulatinamente hasta el año 2003 (34%), probablemente a causa de la eliminación en 1994 (si no recuerdo mal) de algunas de las facilidades a la contratación temporal y del establecimiento en 1997 de un nuevo tipo de contratos indefinidos, que comportaban una menor indemnización por despido improcedente, y a los que se llegaba a través de la contratación temporal. El último boom de la construcción, de 2004 a 2006/07 quizá es el responsable de que se recuperase la tasa de temporales en esas fechas, volviendo a niveles del 36% en el tercer trimestre de 2006.
Desde entonces, el desplome ha sido estrepitoso, alcanzándose un mínimo del 25,2% en el segundo trimestre de 2009 y del 25,8% en el tercer trimestre. Lo cual nos retrotrae al año 1988, cuatro años después del inicio del despegue de la temporalidad.
En el sector público la historia ha sido distinta, pues en todo el periodo que consideramos nunca ha caído el porcentaje de temporales. Creció rápido en los ochenta, se mantuvo en la primera mitad de los noventa y volvió a crecer, persistentemente, hasta el año 2005, momento en el que se alcanzó, más o menos, un porcentaje similar al actual, de 26,2%, llamativamente superior al privado.
¿La caída reciente de la temporalidad se debe sólo a lo que ha ocurrido en la construcción? Buena parte sí, pero no sólo. Veamos lo que ha ocurrido en los tres sectores más vinculados al ciclo económico: industria, construcción y servicios, sin distinguir en esta ocasión si se trata de asalariados privados o públicos.
En la industria, el nivel absoluto de caída de temporales e indefinidos es muy parecido, aunque una ruptura en la manera de clasificar a los ocupados por ramas impide un cálculo preciso. Si nos fijamos en lo que ha pasado desde el primer trimestre de 2008, los contratados indefinidos han pasado de 2,3 a 2,0 millones (se pierden 263.000 empleos, un 11%) y los temporales lo han hecho de 645.000 a 367.500 (se pierden 278.000 empleos, un 43%). Obviamente, la caída ha sido mucho más intensa entre los temporales.
En la construcción, la cosa está mucho más clara. Si hace tres años eran claramente más los temporales que los indefinidos, ahora se han vuelto las tornas. Desde el primer trimestre de 2008 los indefinidos han pasado de 1,0 a 0,8 millones (se pierden 222.000 empleos, un 21%), mientras que los temporales han caído desde 1,1 a 0,6 millones (perdiéndose 478.000 empleos, un 43%). La caída ha sido mucho más pronunciada entre los segundos.
Por último, veamos lo que ha ocurrido en el sector servicios. Recordemos que aquí la presencia del sector público es notable. Desde el primer trimestre de 2008, el empleo indefinido ha subido desde los 8,2 hasta los 8,6 millones (se ganan 355.000 empleos) y el temporal ha pasado de 3,0 a 2,8 millones (perdiéndose 204.000 empleos). De nuevo, está muy claro que la peor parte la ha llevado el empleo temporal.
Al final, la caída en el porcentaje de temporales se ha dado en los tres sectores considerados, como se ve en el gráfico siguiente. Por tanto, la reducción de la "precariedad" no se debe sólo a la construcción, aunque sí en bastante medida.
En fin, con que la crisis dure algunos trimestres más, a este paso, acabamos con el problema de la temporalidad en España. No porque los temporales se conviertan e indefinidos, sino porque los expulsamos del mercado... Ya saben, el que no se consuela...
Etiquetas: contratos temporales, crisis, españa, trabajo
3 Comments:
Wonka,
Interesante. Una cosa que no mencionas y que, por lo menos a mí me salta a la vista de tu primer gráfico, es lo que parece un cambio de tendencia en los últimos dos trimestres.
El ajuste en el empleo temporal ha sido rápido y profundo, pero puede haber tocado fondo. La rigidez de los contratos indefinidos quiere decir que el ritmo de destrucción de este tipo de empleo todavía no se reduce y seguramente podemos esperar un ajuste mucho más prolongado.
Así que no sería extraño que en los próximos trimestres viéramos la proporción de contratos temporales en tu segundo gráfico volver al 30-35% del total.
Por cierto, supongo que si presentaras unos gráficos similares con los empleados por cuenta propia las tendencias serían muy similares a las de los ocupados con contrato temporal.
Un saludo
By @RandomSpaniard, at 12/18/2009 11:06 a. m.
Bsanchez,
Sí que parece que el ajuste en temporales ha tocado fondo, aunque hay que tener en cuenta que el último trimestre es el tercero del año, en el que sube la contratación temporal por razones estacionales.
De todos modos, si suponemos que el número de temporales en el sector privado no va a crecer en los próximos trimestres, para que llegasen a representar un 30% del total, el número de indefinidos debería caer desde los 9,3 millones actuales hasta los 7,5 millones, lo cual no parece muy probable, espero. Ello no obsta para que, efectivamente, no quepa esperar un mayor ajuste en el empleo indefinido.
By Wonka, at 12/19/2009 11:56 a. m.
Brillante, como siempre. A mí me ha llamado la atención el comportamiento reciente de los asalariados temporales en el sector de la construcción. Pareciera como si se hubiera hecho descender deliberadamente hasta el tope inferior de 600.000, y allí hubiera encontrado un fuerte soporte que le hiciera rebotar levemente. Confiemos en que no se perfore. Esto también es visible en el porcentaje de asalariados en el sector de la construcción, donde la gráfica ha quedado sujeta en el 60%.
By asw, at 12/19/2009 12:29 p. m.
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